ກອງປະຊຸມວຽກງານໄຕມາດທີ 3 ຂອງບໍລິສັດວິສະວະກຳມູນນິທິປັກກິ່ງ Xinfa Jingjian ຈຳກັດໄດ້ຈັດຂຶ້ນຕາມກຳນົດທີ່ຫ້ອງການເມືອງອູຮັ້ນໃນເວລາ 8:00 ໂມງຂອງວັນທີ 29 ພະຈິກ 2018. ກອງປະຊຸມໄດ້ດຳເນີນໄປເປັນເວລາ 2 ວັນເຄິ່ງ. ຫົວຂໍ້ຕົ້ນຕໍແມ່ນ: 1. ບັນດາພະແນກການ ແລະ ພາກພື້ນ, ແລກປ່ຽນວຽກງານ ແລະ ແລກປ່ຽນປະສົບການລະຫວ່າງຫ້ອງການ, ເພື່ອໃຫ້ແຕ່ລະບໍລິສັດໄດ້ຮັບການປັບປຸງ; 2. ສະຫຼຸບສັງລວມສະພາບການເຮັດວຽກຂອງໄຕມາດນີ້ ແລະ ການຈັດຕັ້ງວຽກງານຄັ້ງຕໍ່ໄປ; 3. ປະຕິບັດລະບົບການຄຸ້ມຄອງຕ່າງໆ, ການຄຸ້ມຄອງຕາຕະລາງວັດສະດຸແລະການຜະລິດຄວາມປອດໄພຂອງບໍລິສັດ 4. ປຽບທຽບ, ລາງວັນແລະລົງໂທດຄວາມສາມາດຂອງແຕ່ລະພະແນກທຸລະກິດໃນໄຕມາດນີ້. ກອງປະຊຸມດັ່ງກ່າວມີ ທ່ານ Song Ganliang, ຜູ້ຈັດການທົ່ວໄປຂອງບໍລິສັດ, Ma Baole, ຮອງຜູ້ຈັດການທົ່ວໄປ, Wang Lixin, ຜູ້ຈັດການຫ້ອງການພາກພື້ນຕ່າງໆ, ພະນັກງານບໍລິຫານທຸລະກິດແລະສາງ, ລວມທັງໝົດ 20 ທ່ານ.
ໃນມື້ທຳອິດຂອງການພົບປະ, ທ່ານມາໄດ້ຈັດກອງປະຊຸມຄັ້ງທຳອິດ ແລະ ໄດ້ບັນຍາຍຂະບວນການຂອງກອງປະຊຸມ. ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ກອງປະຊຸມໄດ້ເລີ່ມຂຶ້ນຢ່າງເປັນທາງການ. ຜູ້ຈັດການຂອງພະແນກທຸລະກິດ, ການຄຸ້ມຄອງສາງແລະຫ້ອງການພາກພື້ນຂອງຫ້ອງການ Wuhan ໄດ້ສະຫຼຸບສະພາບການເຮັດວຽກໃນໄຕມາດທີສາມ, ບັນຫາທີ່ພົ້ນເດັ່ນຂື້ນແລະວິທີການແກ້ໄຂບັນຫາ, ຈັດວາງແລະປະຕິບັດແຜນການເຮັດວຽກໃນອະນາຄົດ. ສຸດທ້າຍ, ທ່ານ ສຈ.ປ.ປ. ປະສົບການ.
ໃນຕອນເຊົ້າຂອງວັນທີ 2 ຂອງກອງປະຊຸມ, ທ່ານຊົ້ງໄດ້ເປັນປະທານໃນການປຶກສາຫາລືເປັນມື້ທຳອິດ. ທີສອງ, ທ່ານ ມາໄດ້ເປັນປະທານໃນການຕີລາຄາ ແລະ ໃຫ້ຄະແນນຂອງແຕ່ລະຂະແໜງການທຸລະກິດ, ໄດ້ຕີລາຄາລະດັບທຸລະກິດຂອງຕົນ, ແລະ ໄດ້ມອບໃບຍ້ອງຍໍ. ການຄຸ້ມຄອງສາງຂອງແຕ່ລະຫ້ອງການພາກພື້ນດໍາເນີນການປະເມີນຜົນແລະຄະແນນເພື່ອປະເມີນລະດັບການຄຸ້ມຄອງສາງຂອງຕົນ. ສຸດທ້າຍ, ຜູ້ຈັດການ Zhao ເປັນປະທານໃນການປະເມີນຜົນທຸລະກິດ, ລາງວັນໃຫ້ກັບທີມງານທີ່ມີຄວາມສາມາດທາງທຸລະກິດບັນລຸໄດ້ມາດຕະຖານໃນໄຕມາດນີ້, ແລະໃຫ້ຂໍ້ລົງໂທດທີ່ສອດຄ້ອງກັນກັບທີມງານທີ່ບໍ່ໄດ້ມາດຕະຖານ.
ຕອນບ່າຍຂອງວັນທີ 2 ຂອງກອງປະຊຸມ, ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມໄດ້ແບ່ງອອກເປັນ 2 ທີມ ເພື່ອດຳເນີນການເຄື່ອນໄຫວ. ທ່ານຊົ້ງແລະທ່ານຈ່າວໄດ້ນຳພາພະນັກງານຄຸ້ມຄອງສາງຂອງຫ້ອງການໃນພາກພື້ນໄປປະຈຳຢູ່ໃນຫ້ອງການເພື່ອຝຶກອົບຮົມກ່ຽວກັບການໃຫ້ເຊົ່າຊອບແວແລະການກຳນົດເວລາວັດຖຸ. ສ່ວນຄົນອື່ນໆແມ່ນນຳໂດຍທ່ານ Ma ແລະທ່ານ Wang ໄປກວດກາໂຄງການດ້ານວິສະວະກຳຕ່າງໆຢູ່ເມືອງ Wuhan.
ໃນມື້ທີ່ 3 ຂອງກອງປະຊຸມ, ທ່ານ ມາໄດ້ສະຫຼຸບສະພາບການເຮັດວຽກຂອງບໍລິສັດໃນໄຕມາດ 3, ບັນຫາທີ່ເກີດຂື້ນ, ຈັດວາງ ແລະ ວາງທິດທາງແຜນການໃນຕໍ່ໜ້າ ພ້ອມທັງແຈ້ງ ແລະ ຕຳນິຕິຕຽນບັນດາພະແນກການ, ບຸກຄົນ ທີ່ເຮັດຜິດພາດໃນຕໍ່ໜ້າ. ໄຕມາດທີສາມໃນກອງປະຊຸມ. ຖອດຖອນບົດຮຽນ, ຖອດຖອນບົດຮຽນ, ປະຕິບັດໜ້າທີ່ຂອງຕົນເອງໃຫ້ດີ, ປະຕິບັດລະບຽບຫຼັກການຂອງບໍລິສັດຢ່າງເຂັ້ມງວດ, ຊຸກຍູ້ການພັດທະນາຢ່າງຮອບດ້ານ ແລະ ປະສານສົມທົບກັບບັນດາພະແນກການ ແລະ ຫ້ອງການຂອງບໍລິສັດ.
ໃນກອງປະຊຸມວຽກງານຄັ້ງນີ້, ບັນດາຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມຂອງບໍລິສັດບໍ່ພຽງແຕ່ໄດ້ແລກປ່ຽນບົດຮຽນ, ແລກປ່ຽນປະສົບການ, ໄດ້ລາຍງານໝາກຜົນຂອງວຽກງານເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງໄດ້ຊີ້ແຈງທິດທາງການພັດທະນາຂອງຕົນເອງ, ອັນໄດ້ເຮັດໃຫ້ມີການເຄື່ອນໄຫວທາງດ້ານຈິດໃຈສູ້ຊົນ. ໃນຍຸກແຫ່ງການພັດທະນາຢ່າງວ່ອງໄວ, ບໍລິສັດປັກກິ່ງ Xinfa Jingjian ຈຳກັດໄດ້ເຮັດວຽກຢ່າງໜັກແໜ້ນກັບພະນັກງານທຸກຄົນ, ກ້າວໄປໜ້າຕາມຍຸກສະໄໝ, ຄົ້ນຄ້ວາແລະປັບປຸງຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ, ເພື່ອໃຫ້ພວກເຮົາກ້າວໄປສູ່ອະນາຄົດທີ່ດີກວ່າກັນ.
ເວລາປະກາດ: 29-11-2018
